| החברות בעמותות היא זכות שהוקנתה לעובד על פי ההסכם הקיבוצי והמעסיק הוא זה שנושא בתשלום דמי החבר השנתיים של העובד | |
|---|---|
| עיקרי ההסכם הקנו לעובדים בין היתר הטבות בשכר, בגמול השתלמות והזכות להצטרף לעמותות לקידום | כל עובד בדירוג מינהלי זכאי להצטרף לעמותות |
.
14| עד היום הוקמו 8 עמותות, אשר מטרתן להציע סמינרים וקורסים במגוון נושאים רחב בתחום עבודתם לשם הרחבת אופקים ויצירת מסגרת להתמחות מקצועית לחברים ב | |
|---|---|
| יצירת קשר אישי וישיר בין העמיתים | העמותות לקידום מקצועי הוקמו בעקבות הסכם קיבוצי משנת 1999 בין ההסתדרות, משרד האוצר והמעסיקים, שהקנה לעובדים הטבות בשכר ובגמול ההשתלמות |
אודות העמותה אודות העמותה דבר היו"ר דבר המנכ"ל אסיפות כלליות הצגת מועמדות לחברי ועד מנהל וביקורת תקנון רישום לסמינרים תנאי שימוש באתר סמינרים סמינרים מקצועיים טיסות נושאי הסמינרים תעודה וירטואלית קורסים לימודי תואר ראשון קורסים לגמול א' מלגת שכר לימוד אנגלית בברליץ מכון אדלר - קורסי הורות רשות הטבע והגנים עמיתים דע את זכויותיך! העובד יכול לבחור לממש את הזכאות במסגרת סמינר שיאורגן על ידי ועד העובדים במקום העבודה, או במסגרת אחד משורה ארוכה של סמינרים שהעמותות מציעות, בתחומים מגוונים ובמועדים משתנים, זאת בעזרת מרכז המידע וההזמנות.
| החברות בעמותות מקנה זכאות ליציאה לשני סמינרים בשנה בקשת רחבה של נושאים, המתקיימים בבתי מלון ברחבי הארץ, זאת על ידי סבסוד ההשתתפות בהם | |
|---|---|
| העמותה לקידום מקצועי חברתי של המינהל והשירותים מיסודה של הסתדרות עובדי המדינה זוכה לפופולאריות גדולה ולהצלחה רבה בקרב העובדים במשרדים, במסגרות |
.